Introducción a la psicología de las organizaciones Francisco Gil Rod

Introducción a la psicología de las organizaciones

El objetivo de este manual es presentar una visión de conjunto de la Psicología de las Organizaciones -y de otras materias con denominaciones afines en el contexto europeo y norteamericano: Psicología del trabajo y de las Organizaciones, Comportamiento Organizacional, etc.- que resulte, al mismo tiempo, rigurosa, actual y asequible, en un campo caracterizado por una gran actividad y expansión tanto en el ámbito de la investigación como en el de la aplicación en todo tipo de empresas, organizaciones e instituciones.

Este texto, realizado por académicos y profesionales de nuestro país y adaptado fundamentalmente a la enseñanza, pretende, también, servir de texto de consulta para profesionales y consultores que trabajen en este ámbito.

Contenido

Primera parte. El estudio psicosocial de las organizaciones.

1)Organizaciones y comportamiento organizacional.

2)Evolución histórica del comportamiento organizacional.

3)Las organizaciones en las sociedades actuales.

4)Métodos de investigación en Psicología de las Organizaciones.

Segunda parte: El diseño de las organizaciones.

5)Estructuras organizacionales.

6)Influencia de las nuevas tecnologías sobre el comportamiento organizacional.

7)Equipo de trabajo y dinámicas grupales en contextos organizacionales.

8)Socialización organizacional.

9)Cambio y desarrollo de las organizaciones

Tercera parte. Proceso y funcionamiento organizacional.

10)Dirección y liderazgo.

11)Comunicación en las organizaciones.

12)Toma de decisiones en las organizaciones.

13)Cultura y clima organizacional.

14)Aprendizaje organizacional.

15)Conflicto y negociación en las organizaciones.

Cuarta parte. Resultados organizacionales.

16)Eficacia organizacional.

17)Intervención en las organizaciones.

Información adicional

Editorial: Alianza editorial
ISBN: 9788420635644
Publicado:2/2003
Páginas: 600
Idioma: Español
Encuadernación: Rústica

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