La Psicología de la Salud Ocupacional se centra en la mejora de la salud psicosocial y la calidad de vida laboral.
Este libro trata en esencia de qué sabemos al respecto de la salud psicosocial de los trabajadores en las organizaciones, qué explicaciones psicosociales conocemos sobre el desarrollo del estrés laboral y de la salud ocupacional, qué relaciones existen entre ésta y la calidad organizacional, cuál es el marco jurídico que ampara al trabajador en el contexto de los riesgos laborales de origen psicosocial, y qué sabemos de los procesos que tienen lugar en niveles pre-profesionales.
En definitiva, sobre la necesidad de tratar la Psicología de la Salud Ocupacional desde una perspectiva más positiva, que trate la salud desde un planteamiento más holístico e integral, y abrir así nuevas perspectivas, tanto en la investigación como en la intervención profesional, para lograr una sociedad más saludable.
I. Aspectos conceptuales de la Psicología de la Salud Ocupacional.
1. La salud ocupacional desde la perspectiva psicosocial: aspectos teóricos y conceptuales.
2. Modelos teóricos de salud ocupacional.
II. Demandas y recursos laborales y personales.
3. Demandas y recursos del ambiente de trabajo.
4. Recursos personales: inteligencia emocional y afrontamiento.
5. Recursos personales: las creencias de eficacia.
III. Factores contextuales en el estudio de la salud ocupacional.
6. El papel de la calidad organizacional en la salud psicosocial.
7. La prevención de riesgos laborales de origen psicosocial.
8. Factores psicosociales y salud en nuestras pre-profesionales.
IV. Apéndice.
9. Hacia una psicología de la salud ocupacional más positiva.
Editorial: Síntesis
ISBN: 9788497566629
Publicado:11/2009
Páginas: 292
Idioma: Español
Encuadernación: Rústica