Este libro contiene un conjunto de informaciones claras y prácticas para planificar y llevar a cabo entrevistas productivas. Todo ello a través del análisis de seis clases diferentes de entrevista: selección, valoración del rendimiento, orientación, planificación de carreras, disciplina y salida.
El objeto de su autor es presentar una guía marcando unas directrices y etapas concretas, pero también ayudar a que se tenga la necesaria flexibilidad para adaptar las entrevistas a cada situación y al propio estilo personal, ya sea de un supervisor, un ejecutivo, un especialista en temas de personal o un aspirante a ocupar alguno de estos puestos.
Introducción
La entrevista de selección
La entrevista de evaluación del rendimiento
La entrevista de consejo
La entrevista de planificación de la carrera
La entrevista de disciplina
La entrevista de salida
Editorial: Piramide
ISBN: 9788436804317
Publicado:10/2000
Páginas: 224
Idioma: Español
Encuadernación: Rústica